@ Peste 80.000 de beneficiari și un excedent bugetar de peste 807 milioane de lei
Casa Județeană de Pensii Ilfov și-a prezentat bilanțul de activitate pentru primul semestru al anului 2026 în cadrul celei mai recente reuniuni a Colegiului Prefectural Ilfov, prezidată de prefectul județului, Simona Neculae. Raportul relevă o instituție care gestionează un volum tot mai mare de activitate, într-un context legislativ complex, dar care reușește să își mențină echilibrul financiar și să asigure plata la timp a tuturor drepturilor sociale.
Articol publicat în Jurnalul de Ilfov Nr. 815, ediția print
Datele prezentate demonstrează că sistemul public de pensii administrat la nivelul județului Ilfov rămâne unul stabil, susținut de o economie locală aflată în continuă dezvoltare și de un număr tot mai mare de contribuabili. În același timp, raportul scoate în evidență provocările generate de aplicarea noii Legi a pensiilor și de lipsa personalului, în condițiile în care instituția deservește zeci de mii de beneficiari.
Excedent bugetar de peste 807 milioane de lei
Una dintre cele mai importante concluzii ale raportului este situația financiară foarte bună a Casei Județene de Pensii Ilfov. În primele șase luni ale anului, Bugetul Asigurărilor Sociale de Stat administrat de instituție a înregistrat venituri în valoare de 2,23 miliarde de lei, în timp ce cheltuielile s-au ridicat la 1,42 miliarde de lei, rezultând un excedent de 807.851.804 lei. Cea mai mare parte a veniturilor provine din contribuțiile de asigurări sociale, fapt care confirmă dezvoltarea economică accelerată a județului Ilfov și creșterea constantă a numărului de salariați. Potrivit raportului, evoluția veniturilor încasate are o tendință ascendentă de la un an la altul, ceea ce oferă stabilitate sistemului public de pensii. Cheltuielile au fost direcționate aproape integral către plata pensiilor și a prestațiilor sociale, acestea reprezentând peste 99% din totalul sumelor utilizate din bugetul administrat de instituție.
Peste 80.000 de pensionari sunt în evidența instituției
La data de 30 iunie 2026, Casa Județeană de Pensii Ilfov avea în evidență 80.436 de beneficiari, dintre care 79.589 sunt pensionari ai sistemului public, iar 847 sunt pensionari agricultori. Din totalul pensionarilor, 64.116 beneficiază de pensie pentru limită de vârstă, 9.147 primesc pensie de invaliditate, iar 4.989 beneficiază de pensie de urmaș. Valoarea medie a pensiei în județul Ilfov este de 2.794 de lei, în timp ce pensia medie pentru limită de vârstă depășește 3.100 de lei. Pentru pensionarii agricultori, pensia medie este de 948 de lei, diferența până la indemnizația socială minimă de 1.281 de lei fiind suportată conform prevederilor legale. Raportul reamintește că valoarea punctului de referință, introdusă prin Legea 360/2023 privind sistemul public de pensii, a rămas la 81 de lei, nivel menținut și în anul 2026.
Aproape 7.000 de decizii emise în doar șase luni
Aplicarea noii legislații privind pensiile continuă să genereze un volum impresionant de activitate. Astfel, în primul semestru al anului în curs, Casa Județeană de Pensii Ilfov a emis 6.808 decizii, dintre care 2.430 pentru dosare noi, 920 transferuri și nu mai puțin de 3.458 de recalculări. Numărul mare al recalculărilor reflectă implementarea prevederilor noii legi și procesul continuu de actualizare a drepturilor de pensie. Fiecare dosar presupune verificarea documentelor de vechime, a contribuțiilor și aplicarea noilor reguli de calcul, ceea ce explică și presiunea tot mai mare asupra personalului instituției.
Completarea stagiilor de cotizare
Raportul evidențiază și interesul crescut al persoanelor care doresc să își asigure dreptul la pensie prin încheierea contractelor de asigurare socială. La jumătatea anului erau active 293 de contracte de asigurare socială, iar contribuțiile încasate au depășit 1,94 milioane de lei. În același timp, alte 125 de persoane au ales să cumpere retroactiv vechime în muncă, facilitate introdusă de noua legislație, valoarea sumelor încasate din aceste contracte apropiindu-se de 1,77 milioane de lei. Aceste cifre demonstrează că tot mai multe persoane sunt preocupate să își completeze stagiul de cotizare și să își asigure condițiile necesare obținerii pensiei pentru limită de vârstă.
Ajutoare de deces și bilete de tratament pentru mii de beneficiari
Activitatea Casei Județene de Pensii nu se rezumă la plata pensiilor. Instituția gestionează și alte prestații sociale importante, iar în primul semestru din 2026 au fost acordate 1.586 de ajutoare de deces pentru pensionari și alte 254 pentru persoane asigurate. S-a menţionat în acest sens că, începând cu 30 martie 2026, s-a majorat cuantumul ajutorului de deces la 9.192 de lei, iar cel pentru decesul unui membru de familie la 4.596 de lei, în conformitate cu Legea bugetului asigurărilor sociale de stat. În ceea ce privește tratamentul balnear, în perioada analizată în raport, au fost distribuite 202 bilete, dintre care 26 gratuit pentru persoanele îndreptățite. Numărul redus al biletelor acordate în prima parte a anului este explicat prin faptul că legea bugetului a intrat în vigoare abia la sfârșitul lunii martie, ceea ce a întârziat procedurile de contractare și repartizare.
Excedent și pentru fondul destinat accidentelor de muncă
Rezultate pozitive au fost înregistrate și în administrarea Fondului de asigurare pentru accidente de muncă și boli profesionale. Veniturile au depășit 7,12 milioane de lei, în timp ce cheltuielile s-au ridicat la aproximativ 1,34 milioane de lei, ceea ce a generat un excedent de aproape 5,8 milioane de lei. În perioada analizată au fost înregistrate 56 de dosare de accidente de muncă, fiind acordate concedii medicale, compensații, servicii medicale și alte prestații prevăzute de legislație.
Deficitul de personal, principala provocare
Dacă din punct de vedere financiar instituția înregistrează rezultate foarte bune, raportul atrage atenția asupra unei probleme care persistă: lipsa personalului. La sfârșitul lunii iunie 2026, Casa Județeană de Pensii Ilfov funcționa cu 41 de angajați, deși organigrama prevede 63 de posturi. În ultimii ani, numărul salariaților a scăzut constant, ca urmare a pensionărilor și a restricțiilor privind ocuparea posturilor vacante. În ciuda acestei situații, instituția a reușit totuşi să proceseze mii de dosare, să efectueze recalculările prevăzute de lege și să asigure plata fără întârzieri a tuturor drepturilor sociale. Raportul arată că reducerea cheltuielilor de personal s-a datorat atât diminuării numărului de angajați, cât și modificărilor legislative privind sporurile și alte beneficii salariale. S-a evidenţiat, prin urmare, nevoia continuării procesului de digitalizare și a ocupării posturilor vacante, astfel încât serviciile oferite cetățenilor să rămână la același nivel de eficiență, într-un județ aflat într-o continuă expansiune demografică și economică.
